giovedì 28 marzo 2013

Settimana 13: Sulla retribuzione

Ia più sentita gratificazione del Manager con le All Stars e' di avere un riconoscimento professionale trimestrale, sotto forma di promozione e conseguente aumento di stipendio.

La promozione si misura in N.d.P.S. (Numero di Persone Sotto): il Manager con le All Stars si colloca di diritto in cima ad una piramide infinita di Persone Sotto che hanno studiato e sono state assunte al solo scopo si essere licenziate e segate a piacimento.

L'aumento di stipendio si misura S.l.I.+10 (Secondo l'Interlocutore+10%) ovvero e' una cifra del 10% superiore a qualsiasi cifra che viene sparata da qualsiasi persona con la quale il Manager con le All Stars stia interloquendo.

Capisco che questi due concetti possono essere un po' ostici, ma del resto non tutti sono al livello di un Manager con le All Stars per poterli assimilare in pieno.

Con questi tempi di crisi, talvolta anche il Manager con le All Stars puo' avere problemi ad ottenere la promozione e l'aumento: qui si vede la flessibilita' del MclAS che, sempre e soltanto in casi estremi, puo' magnanimente accontentarsi solo di una promozione senza aumento o un aumento senza promozione.

martedì 26 marzo 2013

Finalmente il sequel!!!



Buona pasqua manageriale

una lettura manageriale per Pasqua, dal vostro

Manager con le All Stars

Settimana 12: Assumere e licenziare


Volevo dirvi che ho ancora un lavoro, che mi sembra una cosa decente.

I miei nemici, ossia quelli sotto di me che dovevano essere licenziati, hanno convocato i sindacati e mi volevano screditare.

Il mio amico capo mi ha dovuto difendere coi denti: ho ancora le impronte dei morsi e qui sulla scrivania; per ringraziare il mio capo, gli ho regalato un tubetto di Colgate.

Alla fine ho finito di licenziare tutti e adesso che sono stati segati avro' altre persone sotto perche' un buon Manager con le All Stars si misura unicamente dal numero di persone che ha sotto.

Settimana 11: Pasqua del manager


Io ai miei ragazzi gli ho fatto un uovo di pasqua artigianale, con il logo della ditta di cioccolato.

Avevo prenotato una vacanza in Perù ; per raccogliere il cioccolato con le mie mani, ma mi hanno cancellato le ferie perché devo licenziare un paio delle persone che ho sotto.
Vabbé ; l'uovo lo faccio lo stesso, e quando glielo do', comunico anche i licenziamenti.
Di sicuro la sorpresa gli rimarrà impressa.

Faccio anche una torta.

A quelli licenziati gli do' 5 anni di stipendio, se non trovano lavoro, se no gli do' un bonus.

Venerdi Santo faccio venire il mio amico mimo da Barcellona, mi fa la rappresentazione della morte e passione con le ombre cinesi e un pupazzo da ventriliquo che rappresenta Giuda.
Poi vi faccio sapere, voi continuate a seguire questa rubrica con i consigli manageriali del vostro

Manager con le All Stars

Settimana 10: Le Palme del manager


I miei ragazzi hanno chiesto se possono portare il cane in ufficio.
in America lo fanno, la' é; normale, da almeno 600 anni.
Per i miei poteri di manager con le all star, gli ho dato il permesso. ho avuto anche il budget per comprare due o tre cuccie, e il mangime.
in bagno faccio mettere la sabbietta.
Ai cani gli ho comprato l'iphone 5, glielo faccio appendere al collo come la borraccia del San Bernardo, così; quando il telefono suona, il cane accorre.
veri cani da manager.
ora che siamo a pasqua, con il budget compro una pecora e dei pulcini, cosí; facciamo una ambientazione in ufficio.
devo chiedere il budget anche per dei conigli o magari forse é; un po' troppo?
Ecco l'illuminazione: mi faccio comprare il somaro e mi presento in ufficio per elargire i licenziamenti come i miei sottoposti si meritano!